1. <var id="wsmad"><td id="wsmad"></td></var>
    <b id="wsmad"><acronym id="wsmad"><bdo id="wsmad"></bdo></acronym></b>
      • 培訓專員

        佛山

        人力資源部  /  1人  /  本科  /  1-3年

        2023.03.15更新

        工作職責:

        崗位職責:

        1、協助開展培訓需求調查,撰寫培訓需求調查報告,為培訓計劃制定提供依據;

        2、參與培訓項目策劃及執行、主要負責營銷培訓項目運營工作,包括前期準備、現場統籌執行、后期編寫培訓總結及復盤等;

        3、協助內訓師完成內部培訓課程的開發和講授工作;

        4、負責培訓流程優化、檔案整理等事項;

        5、協助培訓體系的優化和持續改善,包括講師體系、課程體系、案例庫等;

        6、領導交辦的其它工作。

        工作要求:

        任職條件:

        1.專業不限,本科及以上(有相關培訓管理工作經驗優先);

        2.具有良好的組織協調能力和溝通表達能力,可塑性強,具備一定的創新精神;

        3.思維活躍,性格開朗,工作態度積極,責任心強,具有較強的親和力和團隊意識;

        4.熟練使用word、excel、PPT等辦公軟件;

        5.具備一定的文字功底,能獨立完成相關方案的策劃及撰寫。

        投遞簡歷
      • 培訓專員

        佛山

        人力資源部  /  1人  /  本科  /  1-3年

        2023.03.15更新

        工作職責:

        崗位職責:

        1、協助開展培訓需求調查,撰寫培訓需求調查報告,為培訓計劃制定提供依據;

        2、參與培訓項目策劃及執行、主要負責營銷培訓項目運營工作,包括前期準備、現場統籌執行、后期編寫培訓總結及復盤等;

        3、協助內訓師完成內部培訓課程的開發和講授工作;

        4、負責培訓流程優化、檔案整理等事項;

        5、協助培訓體系的優化和持續改善,包括講師體系、課程體系、案例庫等;

        6、領導交辦的其它工作。

        工作要求:

        任職條件:

        1.專業不限,本科及以上(有相關培訓管理工作經驗優先);

        2.具有良好的組織協調能力和溝通表達能力,可塑性強,具備一定的創新精神;

        3.思維活躍,性格開朗,工作態度積極,責任心強,具有較強的親和力和團隊意識;

        4.熟練使用word、excel、PPT等辦公軟件;

        5.具備一定的文字功底,能獨立完成相關方案的策劃及撰寫。

        投遞簡歷
      • 培訓專員

        佛山

        人力資源部  /  1人  /  本科  /  1-3年

        2023.03.15更新

        工作職責:

        崗位職責:

        1、協助開展培訓需求調查,撰寫培訓需求調查報告,為培訓計劃制定提供依據;

        2、參與培訓項目策劃及執行、主要負責營銷培訓項目運營工作,包括前期準備、現場統籌執行、后期編寫培訓總結及復盤等;

        3、協助內訓師完成內部培訓課程的開發和講授工作;

        4、負責培訓流程優化、檔案整理等事項;

        5、協助培訓體系的優化和持續改善,包括講師體系、課程體系、案例庫等;

        6、領導交辦的其它工作。

        工作要求:

        任職條件:

        1.專業不限,本科及以上(有相關培訓管理工作經驗優先);

        2.具有良好的組織協調能力和溝通表達能力,可塑性強,具備一定的創新精神;

        3.思維活躍,性格開朗,工作態度積極,責任心強,具有較強的親和力和團隊意識;

        4.熟練使用word、excel、PPT等辦公軟件;

        5.具備一定的文字功底,能獨立完成相關方案的策劃及撰寫。

        投遞簡歷
      • 培訓專員

        佛山

        人力資源部  /  1人  /  本科  /  1-3年

        2023.03.15更新

        工作職責:

        崗位職責:

        1、協助開展培訓需求調查,撰寫培訓需求調查報告,為培訓計劃制定提供依據;

        2、參與培訓項目策劃及執行、主要負責營銷培訓項目運營工作,包括前期準備、現場統籌執行、后期編寫培訓總結及復盤等;

        3、協助內訓師完成內部培訓課程的開發和講授工作;

        4、負責培訓流程優化、檔案整理等事項;

        5、協助培訓體系的優化和持續改善,包括講師體系、課程體系、案例庫等;

        6、領導交辦的其它工作。

        工作要求:

        任職條件:

        1.專業不限,本科及以上(有相關培訓管理工作經驗優先);

        2.具有良好的組織協調能力和溝通表達能力,可塑性強,具備一定的創新精神;

        3.思維活躍,性格開朗,工作態度積極,責任心強,具有較強的親和力和團隊意識;

        4.熟練使用word、excel、PPT等辦公軟件;

        5.具備一定的文字功底,能獨立完成相關方案的策劃及撰寫。

        投遞簡歷
      • 員工關系專員

        佛山

        人力資源部  /  1人  /  本科  /  1-3年

        2023.03.06更新

        工作職責:

        【崗位職責】

        1、貫徹執行公司人力資源管理制度;

        2、負責雇傭管理業務辦理,包括入、轉、離等業務;

        3、負責員工關系業務,包括勞動合同管理、交流人員管理;

        4、負責人事系統維護工作,包括NC系統信息維護管理;

        5、協助完成健康管理業務,包括崗前、在崗、離崗健康管理;

        6、協助上級完善HRSSC總務工作。


        工作要求:

        【任職要求】

        1、本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關專業優先;

        2、熟悉國家勞動人事政策法規;熟悉使用EXCEL、WORD、繪圖、視頻等辦公軟件;

        3、性格開朗、自我調節能力強、具有良好的溝通能力。

        投遞簡歷
      国产高潮国产高潮久久久91_A级国产乱理伦片免费观看_国产av一二三专区_国产综合无码视频呢在线

        
        
      1. <var id="wsmad"><td id="wsmad"></td></var>
        <b id="wsmad"><acronym id="wsmad"><bdo id="wsmad"></bdo></acronym></b>